5月31日，世界杯押注平台以视频会议形式面向全系统开展2024年发布制度的宣贯工作，进一步促进制度体系建设，强化制度刚性约束，推动制度要求在全系统得到深入理解，提高相关人员履职尽责能力。电控总部相关人员，所属单位业务主管领导和部门负责人、内控建设部门人员、纪委委员和纪检监察干部参加宣贯会。

在本次宣贯会上，总部相关部门针对《世界杯押注平台保密管理制度》《世界杯押注平台所属企业章程管理办法（试行）》《世界杯押注平台技术创新项目管理办法》等12项管理制度，从编制背景、目的、重点内容等方面进行了详细讲解，认真剖析工作过程中容易出现的问题，通过制度宣贯推进业务规范开展。

会议强调，所属各单位要高度重视制度建设工作，严格按照法律法规、上级文件及内部管理的要求，做好制度对接，建立健全制度体系，确保生产经营活动依法合规。要深入抓好制度体系建设各层面的宣传、培训和指导，将制度意识转化为自觉行动和内在需要，不断强化全体干部职工的风险管理意识，切实以制度的力量提升治理效能。

通过此次宣贯，有利于进一步提高全系统干部员工学习制度的积极性和自觉性，增强制度管理意识，为制度建设规范化、标准化和科学化奠定了坚实基础。下一步，世界杯押注平台将继续以制度宣贯为抓手，以更加科学有效的举措不断完善内控管理体系，为落实“一二一一”核心战略、实现产业高质量发展提供制度保障。